Perché scegliere Siav

Le persone al primo posto

Siav è una grande famiglia, che mette al centro le persone, le forma e le accompagna in una crescita sia professionale, sia personale.

Impegno, passione e attenzione sono le qualità che ricerchiamo e che ci guidano nelle scelte di ogni giorno.
La nostra azienda è in prima linea nell’ascolto attivo, nel dare valore al lavoro e nel supportare il percorso di ciascuno.

Siav è animata dai valori di fiducia e appartenenza, che contribuiscono a generare un valore concreto in termini di crescita, competenza e cultura, che ci impegniamo a restituire alle nostre persone e ai nostri clienti.

Elisa Masetto – HR Manager di Siav

Fiducia

Appartenere

Crescere

Restituire

Una seconda famiglia

Siav rappresenta per me una seconda famiglia che ti viene incontro se riscontri delle difficoltà e che sa come comunicare alle sue persone. È un ambiente dove è possibile condividere, collaborare ed essere costantemente ascoltati.

Raffaela Lucci, Sales Assistant

Innovazione e futuro

Ci sono molti aspetti di Siav che mi entusiasmano, come lavorare con persone di grande competenza. Ma quello che più mi sta a cuore è il clima di innovazione che si respira. L’innovazione permea l’azienda dalle sue radici, c’è una grande voglia di percorrere nuove strade, di sperimentare soluzioni originali e di essere un passo avanti rispetto al mercato.

Alessandro Vanzo – Technical Director

All’insegna del talento

Quello che mi piace particolarmente di Siav è che l’azienda punta molto sulla scoperta e valorizzazione dei talenti. È un’azienda in cui mettere a frutto nel migliore dei modi l’esperienza fin qui maturata e in cui acquisire nuove abilità e competenze ad ampio raggio.

Maria Lisa Ventura – Project Manager

Collaborazione e coesione

Siav è un’azienda in cui c’è cura non solo per il cliente, ma anche per il dipendente e questo si riscontra nell’importanza che viene data alla formazione e alle iniziative di team building. L’ambiente è estremamente gioviale e i colleghi sono sempre pronti a dare una mano quando si è in difficoltà.

Luca Caldaroni – Consultant

Alcuni buoni motivi per entrare a far parte del Team

Ogni anno oltre 5.000 ore
di formazione aziendale

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Orari flessibili: bilanci
vita privata e carriera

Buoni pasto
e sale ricreative

Welfare e convenzioni
per i collaboratori Siav

Per noi lo Smart Working
è il presente

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Lavoro Agile,
organizzazione fluida

Team bulding per divertirsi
e migliorare le soft skills

Sei parte di un gruppo
e stringi nuove amicizie

Oltre 250 persone
fanno già parte del team

Il fatturato cresce da anni
e non vogliamo fermarci

Siamo a Padova, Milano,
Genova, Bologna e Roma

cerchiamo-solo-il-meglio-siav-lavora-con-noi

Abbiamo un difetto…
cerchiamo solo i migliori!

Offerte di lavoro

Consulta le posizioni aperte e inviaci la tua candidatura all’indirizzo selezione.personale@siav.it, inserendo in oggetto il titolo completo dell’annuncio e allegando un CV aggiornato. Saremo lieti di contattarti nel caso in cui il tuo profilo e le tue competenze corrispondano ai requisiti professionali da noi ricercati!

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